Story
14. Nov. 2026
Nvidias Verwaltungsrat geriet in eine Führungskrise, als sich die Vorwürfe gegen Huang häuften
Berichte über mutmaßliches Fehlverhalten setzten Nvidias Verwaltungsrat unter Handlungsdruck. Unterstützer von Jensen Huang argumentierten jedoch, die Entscheidung solle bis zum Abschluss einer Untersuchung und einer Prüfung durch die Aktionäre warten. Der Streit machte zudem deutlich, wie stark Nvidias Geschäft und Strategie mit seinem Gründer verknüpft sind.
Der Verwaltungsrat von Nvidia traf sich am Mittwoch, um über die Zukunft von CEO Jensen Huang zu beraten. Anlass waren Berichte über eine Affäre mit einer Führungskraft, die ihm unterstellt ist, sowie über eine separate Beziehung zu einer Frau, die der US-Geheimdienst als chinesische Spionin identifiziert hatte. Der Verwaltungsrat hatte noch keine Entscheidung bekannt gegeben, und Nvidia reagierte laut mit der Sitzung vertrauten Personen nicht auf Anfragen um eine Stellungnahme.1
Viel steht auf dem Spiel: Huang gründete Nvidia 1993, hält einen Anteil von 3,56 Prozent und hat keinen eindeutigen Nachfolger. Ein Technologieanalyst beschrieb seinen Führungsstil als „sehr stark von Befehl und Kontrolle geprägt“ und fügte hinzu, „niemand kann Jensen auf dieselbe Weise ersetzen“.1
Ein späterer Bericht besagte, der Verwaltungsrat bereite Huangs Entlassung vor und könne eine Entscheidung treffen, bevor die Untersuchung des Unternehmens abgeschlossen sei. Als die ihm unterstellte Mitarbeiterin nannte er Nvidias Vizepräsidentin Kimberly Powell. Die Zeitung, die über den Vorwurf berichtete, habe das von anonymen Quellen erwähnte Video jedoch nicht gesehen. Nvidia hatte eine Anwaltskanzlei mit der Untersuchung der separaten Beziehung beauftragt, und die Aktie des Unternehmens fiel am Mittwoch im nachbörslichen Handel um mehr als 7 Prozent.2
Die Aussicht auf einen raschen Abgang stieß online auf Widerstand. David Sacks teilte erneut ein Argument, Huang „sollte“ nicht zurücktreten und der Verwaltungsrat „sollte ihn nicht entlassen“; stattdessen solle er „die Sache aussitzen“.
3 In einem weiteren von ihm geteilten Beitrag hieß es, nach der Untersuchung sollten die Aktionäre – nicht „die Presse oder Online-Mobs“ – über Huangs Schicksal entscheiden.4
Als Beiträge begannen, über Huangs Wiedereinsetzung zu sprechen, verstärkte Elon Musk Behauptungen über wachsende Unterstützung durch Investoren und Gründer.
5 Er warnte außerdem, Nvidia könne ohne Huang Talente und wichtige Lieferantenbeziehungen verlieren. Einige Liefervereinbarungen seien „ein Handschlag mit Jensen und kein schriftlicher Vertrag“, sagte er.6 Die gegensätzlichen Argumente stellen den Verwaltungsrat vor die Abwägung, mutmaßliches Fehlverhalten gegen die Risiken abzuwägen, ein Unternehmen aus dem Gleichgewicht zu bringen, dessen Erfolg eng mit seinem Gründer verbunden ist.